加班费劳动仲裁申请报告书
尊敬的劳动仲裁委员会:
我是某某部门的一名员工,现就我在加班费问题提出劳动仲裁申请,请委员会公正、公平地处理。
我入职以来一直为努力工作,并尽心尽力地完成各项工作任务。然而,自去年起,频繁要求我加班工作,但一直没有支付相应的加班费。按照《xx法》的相关规定,超过劳动时间的工作应当按照不低于工资的百分之一百五十的标准支付加班费。然而,不仅没有支付加班费,而且也没有与我签订正式的加班协议,对我的合法权益造成了严重的损害。
根据我自己认真核实的情况,自去年起,我在加班工作的时间达到近300小时,根据法律规定,我应当获得相应的加班费用。然而,仅仅支付了部分加班工资,且未与我签订加班协议,明显违反了我作为员工的合法权益。
在此,我提出几点请求:
第一,应按照《xx法》的相关规定支付我每小时一百五十为基准的加班费,根据我核实的加班时间,应支付相应费用共计xxxx元。
第二,应当与我签订正式的加班协议,明确劳动时间和加班费用的计算标准。
第三,应向我道歉并承诺今后遵守xx法规定,保护员工的合法权益,不再有类似的违法违规行为发生。
为了证明我所述的情况属实,我特此提供以下证据(列出证据清单)。
我希望劳动仲裁委员会能公正客观地审理我的申请,维护我的合法权益。感谢您对本申请的关注和支持。
申请人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
范文仅供参考,具体内容可根据实际情况进行调整。
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