向上级单位要人申请报告(上级单位要人下级单位不放人怎么办)

标题：向上级单位申请报告范文

尊敬的上级领导：

您好！我是xx部门的xxx，致函此函，旨在向您汇报最近部门的工作情况，并就某项具体事宜向您提出申请。经过我们团队的共同努力，取得了一定的成绩，但同时也面临一些挑战，希望您能给予指导和支持。

一、工作情况汇报：

在过去的一段时间里，xx部门积极响应上级部署，深入贯彻落实各项工作任务。我们聚焦目标，精细计划并认真执行，取得了如下成绩：

1. 工作成果：我们圆满完成了xx项目的前期准备工作，组织开展了有关会议、调研等，为项目后续的顺利进行打下了坚实基础。

2. 团队建设：我们注重培养团队素质，通过培训、交流等活动，有效提升了员工的专业能力和团队合作意识。

3. 经验总结：我们及时总结项目经验，改善工作流程，提高工作效率，为今后的工作打下基础。

二、存在问题与困惑：

虽然我们取得了上述成绩，但我们也面临着一些问题和困惑：

1. 人员缺口：由于部门业务扩大，目前面临人员短缺的问题，导致部分工作难以及时完成。

2. 技术挑战：随着技术的快速发展，我们需要不断学习和提升自己的技术水平，以不断适应市场和业务发展的需求。

3. 资源支持：由于预算限制和资源紧张，我们在项目实施过程中遇到了一些资源短缺的问题，需要上级支持。

三、向上级单位申请：

鉴于上述问题和困惑，经过充分调研和分析，我司对某项具体事宜向贵单位提出申请，希望能得到您的支持和批准：

1. 人员调配：请求贵单位协调人力资源，派遣一定人员支持我部门工作，以保证项目的顺利进行。

2. 技术培训：请贵单位给予我们一定的技术培训支持，帮助我们提升技能和实力，以更好地应对市场竞争。

3. 资金支持：请求贵单位优先考虑我们的预算申请，保障项目能够按计划顺利推进。

最后，感谢您对我们工作的关心和支持，相信您的指导和支持将会使我们工作更上一层楼。我们将继续努力，力争取得更好的成绩，为贵单位的事业发展做出更大贡献。

此致

敬礼！

xx部门

xxx

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