尊敬的仲裁委员会:
我是某员工张三,在此致申请书,针对我与之间的劳动争议,希望能得到您的公正裁决和解决。
我于20xx年1月1日加入,一直在勤勤恳恳地工作。然而,在我入职后半年时间里,对我的工资支付存在多项违法行为,造成了我个益的重大损害,故才在此向您申请仲裁。
具体而言,以下是我所遭遇的违法情况:
1.工资未按时支付:根据劳动合同,应当每月的10号将工资支付给员工。然而,在过去6个月里,屡次推迟支付工资,甚至有时延迟一个星期。这严重影响了我正常的生活和工作秩序。
2.拖欠加班费:在工作期间,我主动加班工作以完成交付的任务。然而,没有按照相关法规和劳动合同支付我加班费。对此,我多次与和领导沟通,要求合理的加班费报酬,但遗憾的是一直以各种理由拖欠。
3.违反最低工资标准:根据国家规定,每个地区都有相应的最低工资标准。然而,支付给我的工资明显低于最低工资标准,严重违反了相关规定。这不仅损害了我的合法权益,也严重影响了我对的信任度。
在上述情况的基础上,我曾多次与进行沟通和协商,希望能够解决这些劳动争议。然而,对我的诉求置若罔闻,态度漠然,无视我的合法权益。
因此,我郑重申请仲裁委员会按照相关法律法规和劳动合同规定,对上述违法行为进行调查,全面了解我所遭受的经济和精神损失,并给予我合理的赔偿。
同时,我希望您能采取以下措施解决劳动争议:
1.应立即支付我所拖欠的工资和加班费,并确保工资按时支付。
2.应按照相关法规,支付我应得的最低工资标准。
3.应对其违法行为进行整改,确保今后不再发生类似情况。
在此,我也知道仲裁委员会是公正公正的,我对其能够给予我公正裁决和解决我的劳动争议保持着信心和期望。
感谢仲裁委员会对我的申请的关注和支持,我期待尽快得到公正判决,让我能够恢复我的合法权益。
此致
敬礼
张三
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